日企纷纷返聘老员工
发布时间：2024-05-14 17:22:54来源： 城市金融报
@环球时报 近年来，日本人口减少造成的劳动力短缺，导致日本企业陆续推迟或取消退休年龄。据日本媒体报道，丰田计划从今年8月开始在全岗位返聘65岁以上员工，旨在通过退休员工再就业以补充汽车电动化等领域所缺的工作人员。据报道，目前丰田已将返聘年龄上限从65岁上调至70岁，同时将调整返聘员工的薪酬制度。除丰田外，近年来还有很多日本企业实施类似举措。例如世界最大的拉链制造商YKK早在2021年就取消了退休年龄制度，汽车企业松田也在分阶段将退休年龄延长到65岁。
（责编： 辛文）
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